Account Manager DIY

ASSA ABLOY

Wemmel, BE

6 dagen geleden

Binnen ASSA ABLOY Opening Solutions, dé specialist in vergendeling en ontgrendeling van deuren, zijn we momenteel op zoek naar een Account Manager DIY / Retail.

In deze functie focus jij je op de verkoop van de smart producten van Yale richting (online) retailers. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de activatie van de mechanische producten van Yale / Litto bij de bouwmarkten.

Hiervoor ben je actief in het uitvoeren van marketing- en verkoopactiviteiten door heel België en Luxemburg. Je werkt samen met een internationaal en locaal team van enthousiaste collega’s die bijvoorbeeld ondersteunen bij het ontwikkelen van marketing materiaal en onderhandeling van de beste condities.

Je legt in deze rol verantwoording af aan de Channel Manager DIY / Retail.

Dit wordt o.a. van je verwacht :

Je focus ligt op het opbouwen en onderhouden van excellente relaties, opportuniteiten te detecteren en oplossingen te verkopen bij potentiële alsook bij bestaande klanten;

Je werkt doelgericht om je targets en KPI's te behalen;

Je houdt je sector nauwlettend in het oog en detecteert nieuwe opportuniteiten en trends;

Je vertaalt klantbehoeftes naar een commercieel aanbod;

Je volgt vragen op van de klanten en adviseert over de te gebruiken materialen en producten;

Door middel van prospectie, on-site bezoeken, beursdeelnames en doelgerichte marketingcampagnes breidt je jouw klantenportefeuille uit en houdt je de CRM database up-to-date;

Je werkt en onderhoudt samen met het team verkoopconcepten en promotionele activiteiten;

Je volgt het volledige verkoopproces op in nauwe samenwerking met de binnendienst;

Je vindt oplossingen bij commerciële uitdagingen.

Wat breng je mee?

Bachelor werk- en denkniveau, een afgeronde commerciële Bachelor opleiding;

Je hebt 1 à 2 jaar ervaring in Sales / Marketing;

Ervaring of aantoonbare affiniteit met E-commerce;

Sterke communicatieve- en sociale vaardigheden;

Je bent eerlijk, betrouwbaar, enthousiast, leergierig en beschikt over een proactieve houding;

Goed ontwikkelde analytische vaardigheden;

Initiatiefrijk;

Kennis van marketing, verkoop-, en onderhandelingstechnieken;

Technische affiniteit;

Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands, Frans en Engels.

ASSA ABLOY biedt je :

Wij bieden een functie aan in een dynamische en internationale organisatie met ervaren en gedreven collega’s. Daarnaast bieden wij :

Volop mogelijkheden om je persoonlijk te ontwikkelen;

Een prettige en informele werksfeer met een open organisatiecultuur;

Werken voor een wereldmarktleider.

Ben jij de Account Manager DIY / Retail die wij zoeken ?

Reageer dan zo snel mogelijk via de apply now button met een bondige brief + CV. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Chris Arys, via het telefoonnummer + 3222161749

ASSA ABLOY Opening Solutions

ASSA ABLOY Opening Solutions Benelux, onderdeel van de ASSA ABLOY Groep, is dé specialist in vergrendeling en ontgrendeling van deuren voor de utiliteits- en woningbouw.

Met het uitzonderlijk brede assortiment aan mechanische en elektromechanische kwaliteitsproducten heeft ASSA ABLOY alle ingrediënten in huis voor het realiseren van de ideale beveiligingsoplossing.

Binnen ASSA ABLOY Benelux bundelen meerdere vertrouwde spelers hun krachten.

De dienstverlening van ASSA ABLOY is afgestemd op de meest uiteenlopende omgevingen en markten. Van woning- tot utiliteitsbouw en van gezondheidszorg tot justitiële inrichtingen.

Opdrachtgevers mogen van ASSA ABLOY Benelux oplossingen verwachten die aansluiten op hun wensen en eisen. Wanneer de situatie specifieke oplossingen vereist, brengt ASSA ABLOY alle producten en diensten samen in één denktank : Door Opening Solutions.

We are the ASSA ABLOY Group

Our people have made us the global leader in access solutions. In return, we open doors for them wherever they go. With nearly 51,000 colleagues in more than 70 different countries, we help billions of people experience a more open world.

Our innovations make all sorts of spaces physical and virtual safer, more secure, and easier to access.

As an employer, we value results not titles, or backgrounds. We empower our people to build their career around their aspirations and our ambitions supporting them with regular feedback, training, and development opportunities.

Our colleagues think broadly about where they can make the most impact, and we encourage them to grow their role locally, regionally, or even internationally.

As we welcome new people on board, it’s important to us to have diverse, inclusive teams, and we value different perspectives and experiences.

deze vacature melden

Thank you for reporting this job!

Your feedback will help us improve the quality of our services.