Omschrijving van de vacature
Een boeiende en uitdagende job met veel autonomie zodat je af en toe vergeet dat je
aan het werk bent.
Een deeltijds contract bepaalde duur (19h tot eind december 2022) in functie van
vervanging wegens ziekte. Als insider’ hoor je het direct wanneer er intern jobs
vrijkomen en kan je mogelijk in ons CAW blijven werken.
Verloning volgens PC 319.01, barema B1C. Relevante beroepservaring wordt
meegenomen.
Je krijgt diverse opleidingskansen doorheen jouw loopbaan.
Coaching door je teamverantwoordelijke en ondersteuning door je collega’s.
Betaling van jouw abonnement voor het openbaar vervoer of een vergoeding als je met
de auto of de fiets naar het werk komt. Je krijgt ook een vergoeding voor
dienstverplaatsingen (met auto en fiets).
Een goede work-life balance door ons systeem van glijdende uren en de mogelijkheid
van thuiswerk.
Bovenop de wettelijke vakantie- en feestdagen zijn er 4 extralegale dagen. Vanaf 35 jaar
heb je recht op extra verlofdagen, afhankelijk van de leeftijd.
Af en toe maken we tijd voor ontspanning, een feestje of een leuke activiteit samen met
het team of met alle collega’s.
Gewenst profiel
Iemand met een diploma hoger onderwijs (professionele bachelor of HBO5) in
menswetenschappen, die met hart en ziel gelooft in de visie en werking van het CAW.
Een integer, geëngageerd persoon die respectvol omgaat met mensen.
Een hulpverlener met een dosis gezond verstand, die van aanpakken weet en niet
afgeschrikt wordt door moeilijke vragen en verontrustende verhalen.
Iemand die handelt vanuit de overtuiging dat je het verschil kan maken door een
solidaire opstelling met kwetsbare mensen.
Iemand die cliëntgericht is door de vragen en behoeften van de cliënt centraal te stellen
rekening houdend met de doelstellingen van het team / CAW.
Iemand die getuigt van een cultuursensitieve basishouding.
Iemand die zelfstandig kan werken, verantwoordelijkheid kan nemen en streeft naar
een sterke collegialiteit en samenwerking.
Iemand die een dynamische, innovatieve en flexibele instelling heeft en getuigt van een
polyvalente inzetbaarheid.
Ons aanbod
Een boeiende en uitdagende job met veel autonomie zodat je af en toe vergeet dat je
aan het werk bent.
Een deeltijds contract bepaalde duur (19h tot eind december 2022) in functie van
vervanging wegens ziekte. Als insider’ hoor je het direct wanneer er intern jobs
vrijkomen en kan je mogelijk in ons CAW blijven werken.
Verloning volgens PC 319.01, barema B1C. Relevante beroepservaring wordt
meegenomen.
Je krijgt diverse opleidingskansen doorheen jouw loopbaan.
Coaching door je teamverantwoordelijke en ondersteuning door je collega’s.
Betaling van jouw abonnement voor het openbaar vervoer of een vergoeding als je met
de auto of de fiets naar het werk komt. Je krijgt ook een vergoeding voor
dienstverplaatsingen (met auto en fiets).
Een goede work-life balance door ons systeem van glijdende uren en de mogelijkheid
van thuiswerk.
Bovenop de wettelijke vakantie- en feestdagen zijn er 4 extralegale dagen. Vanaf 35 jaar
heb je recht op extra verlofdagen, afhankelijk van de leeftijd.
Af en toe maken we tijd voor ontspanning, een feestje of een leuke activiteit samen met
het team of met alle collega’s.
