HR consultant
Synergie Belgium
Anvers, Belgique
4 dagen geleden
source : Références

Description

En tant que consultant chez Synergie, vous êtes avant tout un intermédiaire entre l'entreprise et le travailleur temporaire.

Vous évaluez les compétences, l'expérience et la motivation du candidat et proposez des postes vacants adaptés. Vous recrutez activement sur différents canaux et vous avez le nez pour les opportunités sur le marché du travail local.

Grâce à votre sens commercial, vous vous profilez comme un partenaire solide de vos clients. Vous comprenez les besoins de leur politique du personnel et adaptez votre service en conséquence.

Avec votre équipe, vous mettez en place des actions commerciales fortes afin d'amener des prospects intéressants.

Sur le plan administratif également, vous veillez au bon déroulement des opérations : vous tenez à jour les dossiers des clients et des candidats, vous mettez en ordre tous les contrats de travail et les offres d'emploi, vous publiez les postes vacants sur les sites d'emploi, etc.

Profil

  • Vous êtes un touche-à-tout, doté d'une forte dose de sens du contact
  • Vous gardez la tête froide dans les moments d'intense activité, mais vous vous enflammez lorsque vous voyez un super CV
  • Vous êtes audacieux et vous tenez à exprimer vos opinion avec respect
  • Votre enthousiasme et votre curiosité sont contagieux pour le reste de votre équipe
  • Vous regardez au-delà du CV et écoutez sans préjugés le candidat assis en face de vous
  • Vous êtes un ambassadeur de la mentalité Synergie : faites ce que vous dites et dites ce que vous faites
  • Vous êtes flexible; la mentalité du "neuf à cinq" n'est pas faite pour vous
  • Vous possédez une bonne connaissance du néerlandais
  • Vous êtes ouvert à travailler de la province d’Anvers
  • Offre

  • Un travail très varié dans une entreprise jeune, dynamique et en pleine croissance, avec des collègues inspirants
  • La possibilité d'apprendre, de grandir et de se développer
  • Un salaire attractif, un système de primes motivant
  • Des chèques-repas de 6 €
  • Une assurance groupe et une assurance hospitalisation
  • 32 jours de congé
  • La voiture de fonction ou notre budget mobilité vous attendent après 2 ans de service
  • Télé-travail 1 jour par semaine
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