Project Manager Procurement
NMBS-SNCB
Brussels, Brussel / Bruxelles, Belgium
8 uur geleden
source : Stellenanzeigen.de

Votre valeur ajoutée pour nos clients ? Procurement (PRC) est responsable de tous les achats de services et de travaux au sein de la SNCB.

PRC travaille sur un important processus de transformation depuis deux ans. Cette ambition doit conduire à générer de la valeur durable, à pouvoir offrir les meilleures solutions possibles aux différents stakeholders et à créer un avantage concurrentiel pour la SNCB.

Ce processus de transformation a été nommé POM. POM signifie Procurement On the Move et comprend le programme de transition stratégique qui transformera l’ensemble du service d’approvisionnement d’une structure gouvernementale traditionnelle à un service d’achat professionnel et moderne.

En tant que Project Manager POM vous gérez un portefeuille de plusieurs projets POM et des groupes de travail au sein du département Procurement.

Chaque projet / groupe de travail est dirigé et géré par un sponsor de projet qui examine et suit l’avancement régulier du projet avec le Project Manager POM.

Ces projets sont d’abord élaborés dans le cadre du programme POM et la mise en œuvre est préparée de manière à ce que les autres équipes d’achat telles que Sourcing (SRC), Operations (OPS), Procurement Excellence (PEX) ou Supplier Quality Assurance (SQA) puissent continuer à les utiliser au cours de leurs activités.

L’équipe POM est composée d’environ 5 collaborateurs. Quel est votre rôle à la SNCB ? Les responsabilités principales de cette fonction peuvent se résumer comme suit : Assurer le suivi et la gestion de l’implémentation phasée des projets et des groupes de travail.

Aider à la recherche de solutions pragmatiques afin d’éviter / réduire les obstacles et accélérer l’implémentation. Développer et implémenter une culture projet au sein du département Procurement.

Entretenir des contacts fréquents avec vos collègues au sein du département Procurement et des équipes internes (vos clients internes) et avec les fournisseurs qui peuvent offrir des solutions (techniques) possibles.

Dans ce contexte, développer et proposer des solutions innovantes. Vous rapportez à l’Head of POM. Un job fait pour vous ?

Vous disposez d’un diplôme de master ou équivalent par expérience et de préférence d’environ 5 ans d’expérience dans un rôle de coordinateur et / ou de responsable de projet d’un département Procurement d’une entreprise de taille moyenne ou d’une grande entreprise dans un contexte dynamique avec une forte activité de projet.

Si vous avez obtenu votre diplôme à l'étranger, vous devez être en possession d'une attestation d'équivalence délivrée par la Fédération Wallonie Bruxelles pour pouvoir participer à la sélection.

Une expérience dans une organisation où Procurement est gérée de manière centralisée est un atout. Compétences techniques : Vous êtes francophone et vous possédez une bonne connaissance en néerlandais.

Vous pouvez également vous exprimer couramment en anglais. Votre expérience avec les concepts de project management et l’utilisation d’un outil de suivi est un atout.

Vous pouvez vous prévaloir d’une vaste expérience dans la résolution de défis et de problématiques innovantes par l’approche projet dans un environnement très changeant.

Vous maîtrisez MS-Office. Votre expérience de MS Project et PM² est un plus. Compétences comportementales : Vous planifiez et organisez votre travail de façon efficace.

Vous êtes proactif et assertif, vous avez une mentalité can do et vous la transmettez à vos collaborateurs et aux équipes projet.

Vous êtes vigilant et détectez les risques et les obstacles éventuels. Vous anticipez et êtes constructif. Vous êtes suffisamment critique et à la fois ouvert d’esprit.

Vous êtes orienté résultats et solutions. Vous gardez la tête froide dans les situations stressantes et vous êtes pragmatique.

Vous êtes un teamplayer et êtes également capable de travailler de manière autonome. Vous avez d’excellentes aptitudes en communication et vous êtes à l’écoute des besoins du business et des stakeholders.

Vous pouvez traduire ces besoins avec précision et de manière structurée vers tous les stakeholders. Chaque personne est unique.

Il est important pour nous que vous puissiez être vous-même. C’est ce qui rend la SNCB plus forte. C’est pourquoi nous accordons beaucoup d’importance à la diversité et à l’inclusion.

Qu'avons-nous à vous offrir ? À la SNCB, vous contribuez chaque jour à une économie durable : moins d’embouteillages, moins de pollution atmosphérique, une mobilité abordable pour tous.

Cet emploi vous offre l'opportunité de développer un service revisité et une organisation performante et tournée vers l'avenir.

Nous vous offrons un environnement de travail favorable à la prise d'initiatives, des formations, un travail flexible, un équilibre entre vie professionnelle et vie privée ainsi qu’un engagement sociétal et un paquet salarial constitué des éléments suivants : Un salaire attractif assorti d’une prime collective et individuelle, des chèques-repas, une indemnité de frais et des avantages supplémentaires tels qu'une assurance hospitalisation et une assurance groupe intéressante.

Une partie du salaire est offerte sous forme de budget flexible et peut être utilisée à votre guise dans le cadre d'un flexplan (vélo de leasing, allocation familiale extralégale, remboursement de l'épargne-pension, etc.

33 jours de congé par an (20 jours légaux et 13 supplémentaires). Possibilité de faire du télétravail De nombreuses opportunités de formation.

Un abonnement de train gratuit en 1ère classe en Belgique ainsi que l'accès au parking SNCB et 2 tickets allée / retour Thalys / Eurostar par an Des avantages pour toute la famille : voyages en train gratuits ou à prix réduits, camps de vacances avantageux, assurance hospitalisation à tarif préférentiel,.

  • Cela vous tente ? N’attendez plus pour postuler ! Où allez-vous travailler ? Le siège de travail se situe à Bruxelles, juste derrière la gare de Bruxelles-Midi.
  • What’s next ? Nous voulons que vous vous sentiez bien parmi nous et que vous ayez une vision aussi complète que possible du travail, de vos collègues et de notre entreprise.

    Dans cette optique, nous prévoyons différentes étapes durant lesquelles nous pouvons apprendre à nous connaître. Toutes les étapes seront planifiées successivement et le plus rapidement possible.

    Postulez via notre site web. Nous analysons votre CV et votre lettre de motivation avec grand intérêt et nous vous contacterons éventuellement pour un 1er screening téléphonique.

    N'hésitez pas non plus à nous contacter ! Si vous avez l’expérience et les compétences souhaitées, nous vous inviterons à un entretien de sélection (online).

    Afin de préparer cet entretien, nous vous demanderons de compléter un questionnaire de personnalité ainsi que des tests d'aptitudes en ligne non-éliminatoires.

    Lors de l'entretien, nous ferons plus ample connaissance avec vous et nous nous pencherons sur votre motivation, vos compétences, votre expérience et votre vision de la fonction.

    Bien entendu, vous pourrez également nous mettre sur le gril afin de savoir exactement en quoi consiste votre futur travail.

    Si le premier entretien est positif, on pourra vous demander de préparer un case-study. Prêt.e pour ce nou... Néerlandais, Procurement, MS Office Suite, Problématiques, Pragmatique, Communication, MS Project, Management, Business Originele vacature is te vinden op StepStone.

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